Durée totale de 36 heures :

  • 6 entretiens individuels à distance d’une durée totale de 11 heures
  • 25 heures de travail accompagné

TARIF HT : 1 050 HT / personne 

OBJECTIFS

Vous souhaitez améliorer votre compétitivité dans le cadre professionnel ? Gagner en efficacité dans votre travail ? Vous envisagez de suivre une formation ou de créer une entreprise mais vous souhaitez préciser votre projet ?

Cette formation permet de :

  • Analyser ses performances personnelles et professionnelles, ses aptitudes et ses motivations ;
  • Cartographier son projet et, le cas échéant, valider un projet de formation ou de création d’entreprise ;
  • Détecter les facteurs générateurs d’anxiété ou de démotivation ;
  • Mettre en place un plan d’accélération de la performance dans la perspective de la mise en œuvre de son projet.

LES SUPPORTS

  • Portefeuille d’expériences, étapes clés, expériences extraprofessionnelles, réflexion sur la performance des missions ;
  • Document descriptif des réalisations et document de synthèse des préférences professionnelles (compétences, connaissances) ;
  • Cartographier ses ressources et document de synthèse des préférences professionnelles (compétences, habilités, connaissances) ;
  • Document d’analyse des motivations et des facteurs générateurs d’anxiété ou de démotivation ;
  • Questionnaire d’environnement et jeu projet ;
  • « 360° performance » et questionnaires d’analyse ;
  • Test ou inventaire de personnalité.

LES POINTS FORTS

  • Un accompagnement personnalisé du bénéficiaire vers un meilleur épanouissement professionnel
  • Un entraînement intensif et individuel centré sur une exploration approfondie de facteurs de performance et d’efficacité professionnels
  • Ce programme est animé par des formateurs ayant une excellente connaissance de la prévention des risques psychosociaux, de la gestion de la performance en entreprise et de nombreuses expériences opérationnelles

DEROULEMENT

A distance.

Matériel nécessaire : ordinateur équipé d’une caméra et d’un micro

CIBLE

Toute personne en recherche d’emploi ou en transition professionnelle ou porteuse d’un projet de formation ou de création d’entreprise.

CONTENU DU PROGRAMME

6 séances de 1 à 3 heures ponctuent le rythme du programme, auxquelles s’ajoute un travail intermédiaire conséquent réalisé corrélativement par le bénéficiaire et le consultant.

Le contenu des séances est le suivant :

  • Cartographier sa performance professionnelle :
    • Identifier, à partir de l’analyse factuelle de son expérience, ses savoirs et savoir-faire acquis par formation initiale, par expérience, par formation continue.
    • Détecter ses points d’appuis, ses connaissances ou compétences à améliorer.
  • Modes de fonctionnement :
    • Objectiver ses traits de personnalité et déterminer comment ils s’expriment dans les situations professionnelles afin de prendre du recul et d’avoir des éléments de réflexion pour son projet.
  • Motivations et objectifs de performance :
    • Objectiver et clarifier ses sources de motivation, ses environnements privilégiés, ses environnements difficiles.
    • Définir ses objectifs de performance et d’efficacité.
    • Détecter les facteurs générateurs d’anxiété ou de démotivation.
  • Elaboration du projet :
    • Définir un ou deux projets en ouvrant au maximum sa réflexion qui pourra se traduire par des stratégies de projections à plusieurs niveaux de situations.
    • Elaboration d’un premier plan d’action pour un projet efficace.
  • Evaluation du projet et des actions :
    • Evaluation des projets et des actions de mise en œuvre par le stagiaire.

CALENDRIER

Le calendrier des rendez-vous est établi d’un commun accord pour respecter son rythme et ses disponibilités ainsi que la dynamique du programme.